Zostało ono wydane na podstawie art. 6 ust. 6 ustawy z 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy (Dz.U. z 2004 r. nr 125, poz. 1317 z późn. zm.).

Jednocześnie przestało obowiązywać stare rozporządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z 15 września 1997 r. w sprawie wykonywania przez służbę medycyny pracy profilaktycznej opieki zdrowotnej w stosunku do osób objętych tą opieką na swój wniosek (Dz.U. nr 120, poz. 766), które utraciło moc zgodnie z art. 3 ustawy z 17 października 2008 r. o zmianie ustawy o służbie medycyny pracy (Dz.U. nr 220, poz. 1416).

Nowe rozporządzenie określa zakres i tryb sprawowania przez służbę medycyny pracy profilaktycznej opieki zdrowotnej w stosunku do objętych taką opieką na własny wniosek:

1. osób prowadzących działalność gospodarczą na własny rachunek i z nimi współpracujących,
2. osób wykonujących pracę na innej podstawie niż stosunek pracy, z wyjątkiem wykonujących pracę na podstawie umowy o pracę nakładczą,
3. rolników indywidualnych i pracujących z nimi domowników oraz członków spółdzielni produkcji rolnej,
4. byłych pracowników i osób, które wykonywały pracę na innej podstawie niż stosunek pracy, oraz osób, które pozostawały w stosunku służbowym

(§ 1 pkt 1-4 nowego rozporządzenia).

Wspomniane osoby składają w wybranej przez siebie podstawowej jednostce służby medycyny pracy wniosek o objęcie profilaktyczną opieką zdrowotną (§ 2 ust. 1 nowego rozporządzenia).

Wniosek o objęcie profilaktyczną opieką zdrowotną musi zawierać:

1. imię, nazwisko, adres miejsca pracy i numer PESEL, a w przypadku osoby nieposiadającej numeru PESEL - nazwę oraz numer dokumentu potwierdzającego tożsamość,
2. imię, nazwisko, adres miejsca wykonywania działalności gospodarczej i numer REGON - w przypadku osoby prowadzącej działalność gospodarczą,
3. określenie rodzaju wykonywanej pracy lub działalności gospodarczej,
4. informacje o czynnikach szkodliwych występujących w miejscu pracy lub wykonywania działalności gospodarczej

(§ 2 ust. 2 pkt 1-4 nowego rozporządzenia).

Zakres i czas sprawowania profilaktycznej opieki zdrowotnej osoba składająca wspomniany wniosek ustala z lekarzem podstawowej jednostki służby medycyny pracy (§ 2 ust. 3 nowego rozporządzenia).

Lekarz podstawowej jednostki służby medycyny pracy, określając zakres profilaktycznej opieki zdrowotnej, musi zalecić wnioskującej osobie wykonywanie badań umożliwiających wczesną diagnostykę chorób zawodowych (§ 2 ust. 4 nowego rozporządzenia).

Badanie lekarskie w celu wydania orzeczenia o możliwości wykonywania danej pracy, uwzględniające zalecenia wykonywania badań umożliwiających wczesną diagnostykę chorób zawodowych, przeprowadza się na podstawie oceny narażeń zawodowych przy odpowiednim zastosowaniu wskazówek metodycznych dotyczących przeprowadzania profilaktycznych badań pracowników, określonych w rozporządzeniu Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy - Dz.U. nr 69, poz. 332 z późn. zm. (§ 3 nowego rozporządzenia).

Wszyscy zainteresowani profilaktyczną opieką zdrowotną mogą uzyskać we właściwym wojewódzkim ośrodku medycyny pracy wykaz podstawowych jednostek służby medycyny pracy działających na obszarze danego województwa (§ 4 nowego rozporządzenia).