prawnik specjalizujący się w zakresie prawa pracy i bhp
starszy brygadier pożarnictwa w stanie spoczynku, były naczelnik Wydziału w KG PSP w Warszawie
ekspert z zakresu oceny ryzyka zawodowego były pracownik dydaktyczny Ośrodka Szkolenia Państwowej Inspekcji Pracy we Wrocławiu
były główny inżynier zarządzania bezpieczeństwem pracy, rejestrowany audytor pomocniczy SZBP wg ISRS
Pracuję w urzędzie gminy na umowie o pracę na stanowisku inspektora ds. bezpieczeństwa i higieny pracy, ukończyłem studia podyplomowe z zakresu zarządzania bhp. Nie posiadam samodzielnego stanowiska. Powierzono mi obowiązki służby bhp na terenie całej gminy. Wszystkie jednostki gminy (szkoły, przedszkola) to około 300 pracowników. Oprócz zadań służby bhp powierzono mi dodatkowe obowiązki z zakresu eksploatacji kotłowni, budynków, dodatki mieszkaniowe, zarząd nad mieszkaniami komunalnymi gminy. Pracodawca sygnalizuje mi, abym w ramach etatu przeprowadzał szkolenia okresowe bhp pracowników. Proszę o szczegółowe wyjaśnienie mojej sprawy ponieważ sądzę, że przy tak wielu obowiązkach realizacja szkoleń jest niemożliwa. |
Wybierz dogodną dla siebie opcje:
Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu. Wyślij SMS o treści: PLN.TJXCR na numer 7968. Otrzymasz zwrotnego sms'a z kodem, który wpisz w poniższe pole. Koszt SMSa: 9,00 zł netto (11,07 zł brutto)
Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego artykułu poprzez płatności on-line. Koszt dostępu jednorazowego do artykułu to 5,00 zł netto (6,15 zł brutto). Aby uzyskać dostęp do artykułu wpisz kod otrzymany w mailu po dokonaniu płatności.