prawnik specjalizujący się w zakresie prawa pracy i bhp
starszy brygadier pożarnictwa w stanie spoczynku, były naczelnik Wydziału w KG PSP w Warszawie
ekspert z zakresu oceny ryzyka zawodowego były pracownik dydaktyczny Ośrodka Szkolenia Państwowej Inspekcji Pracy we Wrocławiu
były główny inżynier zarządzania bezpieczeństwem pracy, rejestrowany audytor pomocniczy SZBP wg ISRS
Firma korzysta z zatrudnienia pracowników tymczasowych poprzez Agencję Pracy Tymczasowej. Po okresie 1 roku tacy pracownicy przechodzą pod inną Agencję Pracy Tymczasowej, ale nadal kontynuują pracę na tych samych stanowiskach pracy u Pracodawcy użytkownika. Pracodawca użytkownik przeprowadza szkolenie wstępne bhp (przy zatrudnieniu przez pierwszą Agencję). Czy w sytuacji kiedy pracownicy podpisują umowę z nową Agencją - ale wykonują nadal tą samą pracę, u tego samego Pracodawcy użytkownika - to czy Pracodawca użytkownik musi po raz drugi przeprowadzać szkolenie wstępne bhp ? |
Wybierz dogodną dla siebie opcje:
Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu. Wyślij SMS o treści: PLN.TJXCR na numer 7968. Otrzymasz zwrotnego sms'a z kodem, który wpisz w poniższe pole. Koszt SMSa: 9,00 zł netto (11,07 zł brutto)
Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego artykułu poprzez płatności on-line. Koszt dostępu jednorazowego do artykułu to 5,00 zł netto (6,15 zł brutto). Aby uzyskać dostęp do artykułu wpisz kod otrzymany w mailu po dokonaniu płatności.