Od 18 stycznia 2009 r. obowiązuje zmiana w Kodeksie pracy, dotycząca m.in. wykazu prac stwarzających szczególne zagrożenie dla zdrowia i życia pracowników.
Zobowiązuje ona pracodawcę do ustalania, po konsultacji z pracownikami lub ich przedstawicielami, wykazu prac, jakie w jego firmie, z uwagi na istniejącą możliwość wystąpienia szczególnego zagrożenia dla zdrowia lub życia ludzkiego, powinny być wykonywane przez co najmniej 2 osoby. Ustalając wykaz tych prac, pracodawca musi uwzględnić rozporządzenie dotyczące bhp w różnych gałęzi przemysłu lub prac wydane przez Ministrów właściwych dla określonych gałęzi pracy lub rodzajów prac w porozumieniu z Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej oraz Ministrem Zdrowia i Opieki Społecznej.
Podstawa prawna
art. 225 § 2 , art. 23715 § 2 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94)
Autor: Kinga Grodzicka-Lisek
prawnik, specjalista z zakresu
prawa pracy i bhp
