Poleć znajomemu

Wypłata zasiłku chorobowego w przypadku wypadku przy pracy

Wypłata zasiłku chorobowego w przypadku wypadku przy pracy
Pytanie:


Firma zatrudnia 20 pracowników jeden z nich uległ wypadkowi przy pracy i leży w szpitalu, wiem że należy przeprowadzić postępowanie powypadkowe. Pracodawca ma obowiązek zapłacić 100% chorobowego. Jednak, czy musi być spisany najpierw protokół, czy od razu może naliczać pracownikowi 100%? Kto o tym decyduje, czy ZUS?

Pozostało jeszcze 90 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem Portalu BHP?
Już teraz zamów pełny dostęp do:

  • ponad 3400 porad ekspertów
  • 100 gotowych do wypełnienia wzorów dokumentów
  • 200 gotowych materiałów szkoleniowych dla różnych grup pracowników
  • możliwości zadawania pytań ekspertom i otrzymywania indywidualnych odpowiedzi na swoje pytania
  • opracowań dokumentacji oceny ryzyka zawodowego na różnych stanowiskach pracy.

Z Portalem BHP jesteś zawsze na bieżąco z przepisami bhp, jednocześnie oszczędzasz swój cenny czas i pieniądze.

Kup dostęp do portalu »

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Słowa kluczowe:
wypadek przy pracy

Kategorie