Prawa i obowiązki pracodawcy

Pytanie: Jak interpretować definicje pracy zmianowej? Czy jeżeli pracownicy pracują w dwóch grupach: jedni od 6.00 do 14.00, drudzy od 10.00 do 18.00 w jednym miejscu, to czy może tu mówić o pracy zmianowej? Oczywiście w jednym tygodniu pracownik przychodzi na godzinę 6.00, a w drugim na 10.00. Czy w skierowaniu na badania lekarskie w opcji "praca zmianowa" powinno się zaznaczyć tę opcje tylko w przypadku pracy nocnej? »

Pytanie: Pracownik po 1,5 roku przerwy wraca do pracy na umowę o pracę. Czy mamy zakładać nowe akta osobowe czy mogą zostać wyciągnięte te poprzednie z archiwum?  »

Pytanie: Na jakiej podstawie mogę wystawić skierowanie na profilaktyczne badanie lekarskie dla pracownika, który ma jeszcze ważne badania okresowe przez rok, natomiast nastąpiło rozszerzenie jego obowiązków i zgłasza w związku z tym problemy zdrowotne? »

Pytanie: Planujemy wprowadzić taryfikator punktów karnych dla pracowników – wózkowych. Czy dajmy na to, jeżeli podczas audytu, pracownik otrzyma 14 pkt negatywnych to możemy dać mu karę porządkową, np. 200 zł i te 200 zł dać innym pracownikom, do których pracy nie ma zastrzeżeń? »

Pytanie: Pracownik przebywa na zwolnieniu chorobowym ponad 30 dni. Po zakończonym leczeniu otrzyma skierowanie na badania kontrolne. Jaki rodzaj nieobecności należy wpisać pracownikowi, jeśli badania pracownicze potrwają kilka dni? Czy można go wysłać na ten czas na urlop? »

Pytanie: Czy pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikowi terenowemu, zatrudnionemu na stanowisku przedstawiciela handlowego, zimne napoje? Co w sytuacji kiedy pracownik dostał do dyspozycji samochód wyposażony w klimatyzację, a jego czas ekspozycji na oddziaływanie wysokiej temperatury jest niewielki? »

Pytanie: Firma składa się z kilkunastu placówek oddalony od siebie, nawet 450km. Związki zawodowe muszą przeprowadzić wybory Społecznego Inspektora Pracy. Kto pokrywa koszty przejazdu komisji wyborczej? »

Pytanie: Czy pracodawca jest zobligowany do zapewnienia pracownikom szczepień ochronnych przeciwko kleszczowemu zapaleniu mózgu, jeśli pracownicy Ci wykonują pracę na terenach otwartych (woj. podkarpackie) i narażeni są na ryzyko ukąszenia przez kleszcza? »

Pytanie: Czy szafki do przechowywania w higienicznych warunkach własnego posiłku pracownika muszą być zamykane na klucz? Jeżeli praca jest na 3 zmiany to można szafki przydzielić na zmianę? Chodzi o to, czy każdy pracownik (z każdej zmiany) musi mieć swoją indywidualną szafkę, czy mogą się wymieniać pomiędzy zmianami? »

Pytanie: Pracodawca zatrudnia pracownika bezpośrednio po zakończeniu stażu, na umowę o pracę, na tym samym stanowisku, na którym pracownik odbywał staż. Będąc przyjmowanym do pracy na staż pracownik miał wykonane badania profilaktyczne i odbył szkolenia wstępne z BHP. Czy w związku z tym, że pracownik został zatrudniony na umowę o pracę powinien ponownie zostać skierowany na badania wstępne i odbyć szkolenia wstępne? »