Przykładowe pytania
Czy każdy kierownik może prowadzić szkolenie bhp? »
Pytanie: Czy kadra kierownicza może przeprowadzać szkolenia bhp dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych? W mojej firmie 500 osób pracodawca nakazał szkolić robotników kadrze kierowniczej, która ma odbyte szkolenie okresowe dla kadry kierowniczej oraz metodykę. Z przepisów o szkoleniach oraz o służbie BHP absolutnie nie wynika, że mogą to wykonywać. Oni nic nie wiedzą na temat zagrożeń, warunków szkodliwych, procedury powypadkowej itp.
Kurs pedagogiczny dla wykładowców praktycznej nauki zawodu »
Pytanie: Czy osoba, która prowadzi szkolenie okresowe bhp dla osób na kierowniczych stanowiskach w tym z zakresu metodyki prowadzenia instruktażu stanowiskowego bhp powinna ukończyć kurs pedagogiczny dla wykładowców praktycznej nauki zawodu?
Regulacje prawne w zakresie zasad szkolenia w dziedzinie bhp »
Pytanie: Czy w tym roku Ministerstwo Edukacji Narodowej wydało nowe przepisy dotyczące uprawnień organizacji szkoleń bhp przez organizatorów szkoleń bhp w świetle obowiązującego dotychczas rozporządzenia w sprawie szkoleń bhp?
Jakim szkoleniom wstępnym należy poddać zleceniobiorców? »
Pytanie: Czy pracownika zatrudnionego na podstawie umowy cywilnoprawnej – umowa zlecenie – trzeba poddać pełnemu szkoleniu wstępnemu bhp (instruktaż ogólny oraz instruktaż stanowiskowy)? Czy wystarczające jest, że taki pracownik posiada zaświadczenie lekarskie z badań wstępnych oraz wykonany instruktaż stanowiskowy, poświadczony podpisem?
Unikniesz szkoleń wstępnych bhp jeżeli ponownie zatrudnisz pracownika bez czasowej przerwy między umowami »
Pytanie: Czy zatrudniając ponownie pracownika po miesięcznej przerwie, lub po przerwie trwającej krócej niż miesiąc, na to samo stanowisko, u tego samego pracodawcy, należy przeprowadzić szkolenia wstępne, czy szkolenia te zachowują ważność z poprzedniego zatrudnienia? Czy są jakieś terminy ważności takich szkoleń, jeżeli chodzi o przerwy w zatrudnieniu u tego samego pracodawcy?
Szkolenia bhp przed zatrudnieniem mogą zostać podważone podczas kontroli PIP »
Pytanie: Czy można poddać pracownika szkoleniu wstępnemu bhp przed dniem zawarciem umowy o pracę?
Jak długo przechowywać listy obecności ze szkoleń bhp? »
Pytanie: Czy są przepisy określające długość archiwizowania list obecności po szkoleniu bhp?
Jaką datę zakończenia szkolenia bhp wpisać w zaświadczeniu o ukończeniu szkolenia bhp prowadzonego w formie samokształcenia kierowanego? »
Pytanie: Pracownicy administracyjno-biurowi odbywają szkolenie okresowego bhp w formie samokształcenia kierowanego. Umówiono z poszczególnym pracownikami możliwość przystąpienia do egzaminu w różnych dniach. Czy w takim przypadku formalnym błędem jest wystawienie zaświadczeń o ukończeniu szkolenia bhp z datami rozpoczęcia kursu i zakończenia, mimo że daty na testach egzaminacyjnych będą różne? Czy koniecznie na zaświadczeniu musi być data odbycia egzaminu, czy może powinna być podana data zakończenia i zamknięcia całego kursu (data ostatniego odbytego egzaminu )? Czy w przypadku kontroli można zarzucić pracodawcy dopuszczenie do pracy osoby nie posiadającej aktualnego szkolenia BHP, jeżeli osoby te są w trakcie samokształcenia?.
Gdzie potwierdzić odbycie instruktażu stanowiskowego na nowym stanowisku pracy – w nowej czy dotychczasowej karcie szkolenia wstępnego? »
Pytanie: Jeżeli pracownik po jakimś czasie zmienia stanowisko pracy to instruktaż stanowiskowy odnotowujemy w pierwotnej karcie szkolenia bhp, gdzie jest miejsce na drugie stanowisko, czy wypisujemy nowy dokument?
Czy instruktaż stanowiskowy wystarczy nauczycielowi akademickiemu by obsługiwać maszyny i urządzenia laboratoryjne? »
Pytanie: Nauczyciel akademicki pracujący w jednostce na uczelni technicznej, gdzie są różne laboratoria z maszynami i urządzeniami nie ma w zakresie obowiązków obsługi, np. obrabiarki numerycznej, robią to pracownicy inżynieryjno-techniczni. Czy po przejściu instruktażu stanowiskowego na stanowisku pracy z obrabiarką, bez dopisywania tych rzeczy do zakresu obowiązków, nauczyciel akademicki może samodzielnie obsługiwać taką maszynę? Czy będzie to zgodne z zasadami i przepisami bhp? Czy jednak zawsze musi być to praca w obecności osoby, pracownika inżynieryjno-technicznego, który ma to w zakresie swoich obowiązków?
To tylko kilka ostatnich pytań i odpowiedzi z naszej bazy.
Pozostałe 41.000 pytań i odpowiedzi czeka w zasięgu ręki...
Nasi eksperci
- 3500 porad na portalu
- 5400 udzielonych indywidualnych odpowiedzi na pytania
- 72 h na otrzymanie indywidualnej odpowiedzi eksperta
- 9 lat na rynku polskim od 2009 roku
- 30 zweryfikowanych ekspertów i praktyków z różnych dziedzin
/WiedzaiPraktyka
/wip