Konsekwencje wprowadzenia programu ograniczenia na hałas

Lesław Zieliński
Lesław Zieliński
25.04.2014AKTUALNE

Program działań organizacyjno-technicznych zmierzających do ograniczenia narażenia pracowników na hałas i drgania mechaniczne jest opisem wszystkich zaplanowanych na konkretny okres przedsięwzięć profilaktycznych o charakterze technicznym, organizacyjnym, szkoleniowym, medycznym i kontrolnym.

Wprowadzenie programu działań prewencyjnych w temacie ograniczenia hałasu w zakładzie pracy powinno doprowadzić m.in. do:

  • ograniczenia (a nawet wyeliminowania) miejsc w zakładzie pracy, w których występują przekroczenia NDN hałasu i drgań mechanicznych;

  • ograniczenia czasu narażenia pracowników na szkodliwe działanie hałasu i drgań;

  • powszechnego stosowania przez wszystkie narażone osoby środków ochrony indywidualnej (ŚOI), chroniących przed skutkami hałasu czy drgań;

  • doboru takich ŚOI, które będą akceptowane przez załogę;

  • niedopuszczenia do wystąpienia wśród załogi chorób powodowanych narażeniem na hałas lub drgania mechaniczne;

  • obniżenia poziomu ryzyka zawodowego powodowanego wykonywaniem pracy w narażeniu na hałas lub drgania mechaniczne;

  • poprawy wydajności i bezpieczeństwa pracy.

Aby jednak doszło do właściwych konsekwencji wprowadzenia programu działań prewencyjnych w zakładzie pracy to program taki powinien uwzględniać rodzaj hałasu i drgań mechanicznych, wielkości pomierzonych wartości hałasu i drgań mechanicznych na poszczególnych stanowiskach pracy i ich możliwe skutki zdrowotne dla pracowników narażonych, a także możliwości techniczne i organizacyjne zakładu pracy.

Autor: 

Lesław Zieliński

Słowa kluczowe:
hałas

Autor
Lesław Zieliński
Od 1997 roku zajmuje się tematyką oceny ryzyka zawodowego, zarządzania bhp, pracy służby bhp. Były główny inżynier zarządzania bezpieczeństwem pracy w KGHM Polska Miedź SA - O/ZG ”Lubin” . Rejestrowany audytor pomocniczy SZBP wg ISRS. Autor wielu opracowań kart oceny ryzyka zawodowego, instrukcji i programów szkoleń bhp dla różnych stanowisk pracy w przemyśle i usługach. Prowadzi szkolenia otwarte oraz dedykowane z zagadnień bhp.