komputer służbowy

Jaka jest wykładnia odnośnie pracy przy komputerach przenośnych (które przeważają nad tradycyjnymi pecetami)? Czy należy je traktować tak samo jak komputery stacjonarne, zgodnie z wszystkimi zapisami rozporządzenia w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe? Czy praca z komputerem przenośnym (laptopem) niekoniecznie stale przy swoim biurku (np. wyjazdy do klienta) spełnia wymogi użytkowania "na stanowisku pracy"? Czy może laptopy nie są w ogóle brane pod uwagę jako praca z monitorem ekranowym (system przenośny)? Jak traktować tablety w odniesieniu do wspominanego rozporządzenia?