Dzień Służby BHP 19 września oficjalnie ustanowiony! Sejm podjął decyzję

Dzień Służby BHP 19 września został oficjalnie ustanowiony przez Sejm RP. To przełomowa decyzja dla całego środowiska BHP. Do tej pory data ta była obchodzona jako inicjatywa branżowa. Teraz zyskała rangę państwową. Co to oznacza dla specjalistów i pracodawców?
Dzień Służby BHP 19 września – co dokładnie uchwalił Sejm?
27 marca 2026 r. Sejm RP przyjął uchwałę ustanawiającą 19 września Dniem Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy.
Z dokumentu wynika, że:
-
podkreślono kluczową rolę służby BHP w systemie ochrony pracy,
-
wskazano na jej znaczenie dla zdrowia i życia pracowników,
-
zaakcentowano potrzebę docenienia specjalistów BHP.
W uzasadnieniu uchwały podkreślono, że służba BHP:
-
stanowi nieodłączny element funkcjonowania przedsiębiorstw,
-
odpowiada za bezpieczeństwo pracy niezależnie od branży,
-
wymaga wysokich kwalifikacji i stałego doskonalenia.
Dzień Służby BHP 19 września – co zmienia względem dotychczasowych obchodów?
To szczególnie istotna zmiana dla środowiska.
Do tej pory 19 września obchodzono jako Dzień Pracownika Służby BHP, ustanowiony przez: Ogólnopolskie Stowarzyszenie Pracowników Służby BHP (OSPS BHP).
Historia tej inicjatywy:
-
czerwiec 2010 – pomysł podczas Kongresu Służby BHP,
-
grudzień 2010 – formalne ustanowienie święta przez OSPS BHP.
Co się zmieniło?
|
Element |
Do 2026 r. |
Od 2026 r. |
|
Status święta |
Branżowy |
Państwowy (uchwała Sejmu) |
|
Nazwa |
Dzień Pracownika Służby BHP |
Dzień Służby BHP |
|
Charakter |
Środowiskowy |
Oficjalny, ogólnopolski |
W praktyce oznacza to podniesienie rangi zawodu i jego większą widoczność w przestrzeni publicznej.
Przyszłość zawodu specjalisty ds. BHP – jak może wyglądać?>>>
Dlaczego 19 września? Historia służby BHP w Polsce
Data nie jest przypadkowa.
Zgodnie z uchwałą:
-
19 września 1953 r. weszły w życie przepisy nakładające obowiązek tworzenia służby BHP w zakładach pracy,
-
był to moment przełomowy dla systemowego podejścia do bezpieczeństwa pracy w Polsce.
Dodatkowo:
-
początki działań BHP sięgają lat 20. XX wieku,
-
rozwój przepisów następował wraz z industrializacją i wzrostem zagrożeń w pracy.
Sejm wskazał tę datę jako symboliczny fundament rozwoju bezpieczeństwa i higieny pracy w Polsce.
Co oznacza Dzień Służby BHP dla pracodawców i specjalistów?
Choć uchwała ma charakter symboliczny, jej znaczenie praktyczne jest duże.
1. Dla pracodawców:
-
większa świadomość znaczenia procedur BHP w firmie,
-
możliwość budowania kultury bezpieczeństwa,
-
pretekst do działań edukacyjnych i szkoleń.
2. Dla służby BHP:
-
oficjalne uznanie roli zawodu,
-
wzmocnienie pozycji w organizacji,
-
większa widoczność w strukturach firmy.
O zadaniach i obowiązkach służby bhp w Dniu Pracownika Służby BHP.>>>
Czy Dzień Służby BHP 19 września zmienia obowiązki? (FAQ)
Czy nowe święto zmienia przepisy BHP?
Nie. Uchwała ma charakter symboliczny i nie wprowadza nowych obowiązków prawnych.
Czy pracodawca musi organizować wydarzenia?
Nie ma takiego obowiązku, ale jest to rekomendowane jako dobra praktyka.
Czy to święto państwowe (dzień wolny)?
Nie – Dzień Służby BHP 19 września nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy.
Staż pracy w służbie BHP — nowe przepisy 2026 i cywilnoprawne okresy zatrudnienia>>>
Podsumowanie: Dzień Służby BHP 19 września zyskuje nową rangę
Dzień Służby BHP 19 września przestaje być wyłącznie inicjatywą środowiskową, a staje się oficjalnym świętem państwowym. To ważny sygnał dla całej branży.
Jeśli jesteś pracodawcą lub specjalistą BHP – wykorzystaj ten dzień do:
-
promowania bezpieczeństwa pracy,
-
organizacji szkoleń,
-
budowania świadomości wśród pracowników.

5:15
Wersja audio została wygenerowana z wykorzystaniem sztucznej inteligencji.
Powiązane treści
Poradnia 48 Portalu BHP
Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.

Popularne
Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2024 r., poz. 1327) »
Czy badania okresowe można wykonać w trakcie urlopu wypoczynkowego? »
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2003 r. nr 169, poz. 1650) »
Zapewnienie klimatyzacji pracownikom a obowiązek dostarczenia pracownikom wody zdatnej do picia »
Górna granica temperatury w miejscu pracy – czyli nowe obowiązki dla pracodawców »