Poleć znajomemu

Czas pracy osoby niepełnosprawnej

Czas pracy osoby niepełnosprawnej
Pytanie:

Czy osoba o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności może rozpoczynać pracę np. 2 godziny wcześniej, aby nie przekroczyć obowiązujących 7 godzin pracy. Przykład: We wszystkie dni tygodnia pracownik o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności rozpoczyna pracę o godz. 7.00. W czwartek, z uwagi na dyżur części wydziałów zakładu, pracodawca aby uniknąć zatrudnienia w nadgodzinach, polecił mu przychodzenie na godzinę 10.00. Czy to jest zgodne z przepisami?

Pozostało jeszcze 83 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostep do Portalu
BHP a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie i ujednolicone akty prawne (24h/dobę)
  • Baza ponad 5 000 porad prawnych i artykułów o tematyce BHP
  • Gotowe do wykorzystania rozwiązania, które możesz wdrożyć także u siebie
  • Poczucie bezpieczeństwa podczas podejmowania codziennych decyzji

Załóż konto testowe na 48 godzin

Jeśli posiadasz już konto
zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Płatność PayU
9.00 zł netto
11.07 zł brutto
Płatność SMS
19.00 zł netto
23.37 zł brutto
Jan M. Pióro

Autor: Jan M. Pióro

Mgr prawa, absolwent Uniwersytetu Łódzkiego, autor wielu publikacji o charakterze poradnikowym wieloletni pracownik Ministerstwa Zdrowia i Opieki Społecznej, ostatnio główny specjalista w Departamencie Prawnym Głównego Inspektoratu Pracy państwowej Inspekcji Pracy, biegły sądowy przy sądach okręgowych w Warszawie, z zakresu bezpieczeństwo i higiena pracy.

Kategorie