Sklep
Nowy rok przynosi kolejne zmiany w zakresie płacy minimalnej. Już w styczniu mogliśmy zaobserwować podwyżkę do 4 240 złotych brutto. W lipcu podniesie się ona o kolejne kilkadziesiąt złotych. Czy wpłynie to jakoś na nasze rozliczenia? Na co uważać, przy rozliczaniu podatków po zmianie?
Rada Ministrów przyjęła propozycję dotyczącą minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2022 roku w kwocie 3.000 zł oraz minimalnej stawki godzinowej dla określonych umów cywilnoprawnych w kwocie 19,60 zł. Proponowane kwoty są obecnie przedmiotem negocjacji z partnerami społecznymi.
Zgodnie z propozycją Rady Ministrów proponowana kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę wzrośnie o 200 zł w stosunku do kwoty obowiązującej w tym roku (2.800 zł), tj. o 7,1%. Natomiast minimalna stawka godzinowa dla pracujących na określonych umowach cywilnoprawnych wzrośnie o 1,30 zł w stosunku do kwoty obowiązującej w bieżącym roku (18,30 zł).
Obserwuj nas
2023 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Copyright © 2023 Wszelkie prawa zastrzeżone
E-czasopismo
Wzory dokumentów
Dokumentacja ORZ
Instrukcja BHP
Listy kontrolne
Procedury
Akty prawne
Materiały Wideo
Materiały szkoleniowe
