urlop pracownika

Podawca zatrudniający do 100 pracowników powierza wykonywanie zadań służby bhp pracownikowi zatrudnionemu przy innej pracy. Pracownik taki oczywiście ma prawo do urlopu wypoczynkowego. W praktyce może powstać problem z zastępstwem takiej osoby. Nie w każdym bowiem zakładzie pracy osób spełniających właściwe wymagania kwalifikacyjne dla służby bhp jest więcej.