
Upadek pracownika a wypadek przy pracy – czy nagłe omdlenie lub chwilowa niedyspozycja zdrowotna mogą wykluczyć uznanie zdarzenia za wypadek przy pracy? Nie zawsze. Jeżeli pracownik dozna urazu wskutek uderzenia o twarde podłoże, a nie stwierdzono u niego schorzenia, które mogłoby stanowić przyczynę zdarzenia, istotne znaczenie ma ustalenie zewnętrznej przyczyny urazu. Tak wynika z postanowienia Sądu Najwyższego z 5 sierpnia 2026 r.
Rozstrzygnięcie ma znaczenie dla pracodawców i służby BHP, szczególnie przy ocenie zdarzeń poprzedzonych nagłym pogorszeniem samopoczucia pracownika. Sprawdź, dlaczego Sąd Najwyższy uznał uderzenie o podłoże za przyczynę zewnętrzną urazu i jakie wnioski płyną z tego orzeczenia dla kwalifikacji wypadków przy pracy.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
Komentowane orzeczenie: postanowienie Sądu Najwyższego z 5 sierpnia 2026 r., sygn. akt I PSK 196/26.
Czytaj także: Zasłabnięcie, omdlenie - czy to wypadek przy pracy?>>>
Michał Culepa