17 marca 2015 r. resort pracy przedstawił projekt zmian do rozporządzenia Rady Ministrów z 24 sierpnia 2004 r. w sprawie wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac (Dz.U. z 2004 r., nr 200, poz. 2047, ze zm.). Zmiany wynikają z konieczności wdrożenie do polskiego prawa postanowień przepisów unijnych. Poznaj planowane zmiany.
Czy ewidencjonować czas pracy pracowników młodocianych przy pracach wzbronionych, a dozwolonych tym pracownikom w zakresie potrzebnym do odbycia przygotowania zawodowego? Czy w zakładzie fryzjerskim zatrudniającym pracowników młodocianych powinien zostać sporządzony wykaz stanowisk i prac wzbronionych oraz dozwolonych młodocianym?
Jan M. Pióro specjalista z zakresu prawa pracy,biegły sądowy w dziedzinie bhp przy Sądzie Okręgowym w Warszawie
Czy można zatrudnić młodocianego powyżej 16 lat przy niektórych rodzajach prac wzbronionych?
Jan. M. Pióro specjalista z zakresu prawa pracy biegły sądowy w dziedzinie bhp przy Sądzie Okręgowym w Warszawie
Obserwuj nas
2023 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Copyright © 2023 Wszelkie prawa zastrzeżone