• Kopiuj
  • Drukuj
  • A-AA+

Zadośćuczynienie za krzywdę przysługuje tylko poszkodowanemu w wypadku pracownikowi

Michał Culepa
Michał Culepa
30.12.2019AKTUALNE
Zadośćuczynienie za krzywdę przysługuje tylko poszkodowanemu w wypadku pracownikowi

Zadośćuczynienie nie przysługuje poważnie poszkodowanym członkom rodziny pracownika, który przeżył wypadek przy pracy, nawet w sytuacji, gdy szkody członków rodziny mają związek z wypadkiem przy pracy tego pracownika – tak  wynika z orzeczenia Sądu Najwyższego.

Autor: 

Michał Culepa

Pozostało jeszcze 93% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu BHP a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie i ujednolicone akty prawne (24h/dobę)
  • Baza ponad 5 000 porad prawnych i artykułów o tematyce BHP
  • Gotowe do wykorzystania rozwiązania, które możesz wdrożyć także u siebie
  • Poczucie bezpieczeństwa podczas podejmowania codziennych decyzji
Załóż konto testowe na 48 godzin

Jeśli posiadasz konto zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić
jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Płatność PayU
29.00 zł netto (35.67 zł brutto)

Płatność SMS
29 zł netto (35.67 zł brutto)

Słowa kluczowe:
odszkodowanie i zadośćuczynienieodszkodowanie po wypadkuwypadek przy pracy
Autor
Michał Culepa
Michał Culepa
Prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, wieloletni redaktor Serwisu Prawno-Pracowniczego, współpracownik merytoryczny największych wydawnictw prawniczych. Doświadczony trener i wykładowca. Autor licznych komentarzy i opracowań dotyczących m.in. zatrudnienia w jednostkach sektora finansów publicznych, instytucjach kultury, oświacie.
Więcej artykułów tego autora

Powiązane treści

Artykuły
Jaki rodzaj dokumentacji medycznej wystarczy do stwierdzeniu urazu w wyniku wypadku przy pracy?
Zbiorowy wypadek przy pracy w koszu podnośnika samojezdnego – analiza wypadku oczami inspektora PIP
Czy można uznać wypadek przy pracy bez potwierdzenia zaistnienia urazu?
Jakie przesłanki powinien spełniać wypadek traktowany na równi z wypadkiem przy pracy?
Wzory dokumentów
Karta wypadku

Poradnia 48 Portalu BHP

Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.

Poznaj ekspertów

Bądź codziennie na bieżąco ze zmianami w branży BHP, dzięki aplikacji stworzonej przez najlepszych Ekspertów.

Pobierz aplikację