Poleć znajomemu

Uchylanie się poszkodowanego od podpisania protokołu powypadkowego – co robić?

Uchylanie się poszkodowanego od podpisania protokołu powypadkowego – co robić?
Pytanie:

Poszkodowany zgłosił wypadek przy pracy, przez zespół powypadkowy została sporządzona cała potrzebna dokumentacja. W między czasie pracownikowi skończyło się L4, nowego nie doniósł ani nie stawił się do pracy i nikogo o niczym nie poinformował. W związku z tym następuje zwolnienie z pracy za nieobecności nieusprawiedliwione. Pracownik nie odbiera telefonów. W jaki sposób możemy uzyskać podpisy na protokole powypadkowym, z którym poszkodowany ma obowiązek się zapoznać? Czy mamy wysłać pocztą protokół z prośbą o podpisanie? Jak patrzy na to ZUS jeżeli jest sporządzona cała dokumentacja i wypadek jest uznany, a nie ma na nim podpisu poszkodowanego?

Autor: 

Jan Pióro
specjalista w zakresie prawa pracy,
biegły sądowy w dziedzinie bhp
przy Sądzie Okręgowym w Warszawie

Pozostało jeszcze 76 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostep do Portalu
BHP a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie i ujednolicone akty prawne (24h/dobę)
  • Baza ponad 5 000 porad prawnych i artykułów o tematyce BHP
  • Gotowe do wykorzystania rozwiązania, które możesz wdrożyć także u siebie
  • Poczucie bezpieczeństwa podczas podejmowania codziennych decyzji

Załóż konto testowe na 48 godzin

Jeśli posiadasz już konto
zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Płatność PayU
19.00 zł netto
23.37 zł brutto
Płatność SMS
25.00 zł netto
30.75 zł brutto
Jan M. Pióro

Autor: Jan M. Pióro

Mgr prawa, absolwent Uniwersytetu Łódzkiego, autor wielu publikacji o charakterze poradnikowym wieloletni pracownik Ministerstwa Zdrowia i Opieki Społecznej, ostatnio główny specjalista w Departamencie Prawnym Głównego Inspektoratu Pracy państwowej Inspekcji Pracy, biegły sądowy przy sądach okręgowych w Warszawie, z zakresu bezpieczeństwo i higiena pracy.