Pytanie: Pracownik dostał od lekarza medycyny pracy dopuszczenie do obsługi automatów montażowych w ochronnikach słuchu. Jeżeli automat montażowy emituje hałas powyżej 85 dB np. 87 dB. Nie ma możliwości technicznego wyeliminowania tego poziom hałasu. Czy jeżeli pracodawca wyposaży pracownika w odpowiednio dopasowane słuchawki może takiego pracownika zatrudnić i czy jest to zgodnie z prawem? »

Pytanie: Czy pracownik obsługujący piłę łańcuchową powinien posiadać dodatkowe kwalifikacje? Pracownik odbył szkolenie wstępne ogólne oraz szkolenie z zakresu bhp na stanowisku operatora piły łańcuchowej. »

Pytanie: Kierowca zatrudniony w polskiej firmie przewozowej doznał urazu głowy podczas dobowego odpoczynku (prawdopodobnie upadł podczas wchodzenia do kabiny – był pod wpływem alkoholu – lub, jak twierdzi sam poszkodowany, został uderzony w głowę przez nieznajomego, z którym pił kawę przy samochodzie). Przepisy WE z 2002 r. i 2006 r. oraz ustawa z 2004 r. o czasie pracy kierowców mówią, że dobowy odpoczynek kierowcy nie jest czasem pracy. Czy to zdarzenie może nie być uznane za wypadek przy pracy, jako że miało miejsce podczas czasu nie będącego czasem pracy zgodnie z przepisami? »

Pytanie: Proszę o pomoc w interpretacji przepisów dotyczących pracy w okresie zimowym. Ze względu na rodzaj produktu na magazynie temperatura w okresie zimowym spada do niskich wartości zależnie od temperatury na zewnątrz. Magazynierzy pracują całą dniówkę na magazynie (czyli w pomieszczeniu) w systemie 3-zmianowym. Jakie warunki muszą być spełnione aby należały się posiłki profilaktyczne, regeneracyjne? »

Pytanie: Czy bez zgody lekarza, z którym mamy podpisaną umowę na sprawowanie opieki medycznej nad pracownikami, możemy zatrudnić pracownika, który przyniósł do działu kadr aktualne orzeczenie lekarskie mieszczące się w 30 dniach od zakończenia umowy z poprzednim zakładem? Nowo przyjmowany pracownik przedstawił skierowanie do lekarza ze wszystkimi danymi i szkodliwościami, które występują w naszym zakładzie. Czy możemy wobec tego sami, bez zgody lekarza, zdecydować o fakcie uznania orzeczenia lekarskiego za zgodne i przydatne z punktu widzenia prawa? Czy jest obowiązek konsultowania z naszym lekarzem medycyny pracy w tej sprawie? »

Pytanie: Jakie badania lekarskie są potrzebne do pracy w studzienkach lub w wykopach do 3m? Jak w skierowaniu na badania okresowe to opisać? »

Pytanie: Czy jeśli generalny wykonawca pracuje na budowie własnymi pracownikami (bez podwykonawców) musi oprócz planu BIOZ opracować IBWR? »

Pytanie: Jakie są wymagania do wykonania ostrzegawczej instalacji świetlnej w magazynie? Po magazynie poruszają się piesi i mają wyznaczone ciągi komunikacyjne. Występuje możliwość potrącenia przez wózek widłowy na skrzyżowaniach dróg. Magazyn znajduję się na zewnątrz i występuje ograniczona widoczność. »

Pytanie: Co zrobić w sytuacji, w której pracownik po zatwierdzeniu protokołu powypadkowego, przynosi „nową” kartę informacyjną ze szpitala, w której jest wpisany inny rodzaj urazu? »

Pytanie: Jestem pracownikiem służby bhp u generalnego wykonawcy na budowie. Jaka i czy w ogóle grozi mi odpowiedzialność za dopuszczenie do pracy pracownika podwykonawcy, który nie ma ważnych orzeczeń lekarskich oraz szkoleń okresowych BHP?  »