Pytanie: Czy dopuszczalne jest przeprowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych bhp dla stanowisk robotniczych za pomocą internetowych środków komunikacji, np. Skype? Zaznaczam, że nie dotyczy to szkolenia w stanie epidemii, tylko po jej zakończeniu. Wyglądałoby to w ten sposób, że pracownicy zbierają się w lokalnej jednostce zakładu pracy, a osoba przeprowadzająca szkolenie łączy się "na żywo" z uczestnikami i przeprowadza szkolenie z wykorzystaniem obrazu i dźwięku za pomocą komunikatorów z wizją i dźwiękiem. »

Pytanie: Czy dla pracownika obsługującego klienta w biurze (doradztwo + wypełnianie dokumentów) konieczna jest przesłona z pleksi, czy wystarczy maska i odpowiednia odległość od petenta? A co z rękawiczkami, czy wystarczy, że pracownik otrzymał środki dezynfekcyjne? »

Pytanie: Jeżeli pracownik ulegnie w pracy zakażeniu koronawirusem (COVID-19) i zostanie to bezsprzecznie potwierdzone, to czy takie zdarzenie może być traktowane jako wypadek przy pracy? »

Pytanie: Ile osób jednocześnie może pracować na rusztowaniu/podeście? Jaka wymagana jest dokumentacja dla budowanego rusztowania i prowadzenia prac na nim? »

Pytanie: Czy butle z gazami inertnymi mogą być przechowywane wewnątrz budynku, w specjalnie do tego przeznaczonych szafach? Jeśli mogą, to jakie wymagania muszą spełniać? »

Pytanie: W Internecie dostępne są m.in. szybkie testy do wykrywania antygenów IgG oraz IgM przeciwko SARS-CoV-2. Czy pracodawca może zastosować taki środek prewencyjny przed rozprzestrzenianiem się koronawirusa? »

Pytanie: W firmie pracownicy administracji sami ozonują biura. Czy osoba wykonująca taką czynność powinna mieć osobną ocenę ryzyka, dodatkowo instruktaż, może wpis do zakresu obowiązków? »

Pytanie: Czy za zgodą pracownika lub na jego prośbę pracodawca może dokonać pomiaru temperatury? A może, skoro pracodawca nie ma prawa żądać od pracownika poddania się badaniu temperatury, mógłby poprosić pracownika o poddanie się pomiarowi temperatury (pracodawca prosi, a nie przymusza)? Czy jeśli pracownik odmówi realizacji takiej prośby, pracodawca może nie dopuści go do pracy mając na uwadze możliwość zakażenia, a tym samym obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy pozostałej załodze? Czy takie postępowanie będzie zgodnie z prawem? »

Pytanie: Jaka powinna być kolejność i tok postępowania w sytuacji podejrzenia u dziecka w placówce przedszkolnej zakażenia koronowirusem? Czy od razu informujemy sanepid, organ prowadzący? »

Pytanie: Wśród osób zajmujących się problematyką bhp, powstała kwestia sporna dotycząca zawieszenia szkoleń okresowych. Czy na czas epidemii zawieszone zostają szkolenia okresowe bhp tylko dla osób zatrudnionych na stanowiskach robotniczych, czy tylko dla pozostałych za wyjątkiem robotniczych? A może zawieszono je dla wszystkich stanowisk? Czy w ogóle można organizować szkolenia okresowe np. w formie samokształcenia kierowanego, czy absolutnie nie wolno tego czynić w stanie epidemii? »