Pytanie: Jakie powinien mieć uprawnienia elektryk do przeprowadzania badań natężenia światła w pomieszczeniach pracy oraz badań natężenia światła ewakuacyjnego na drogach ewakuacyjnych? Po kontroli, okazało się, że nie działa oświetlenie ewakuacyjne, a na korytarzach oświetlenie zwykłe jest w uznaniu pracowników za "słabe". Pracodawca zmuszony jest zakupić nowy zestaw lamp. Czy elektryk, który podejmuje się wykonać powyższe badania ma prawo oczekiwać od specjalisty ds. bhp wytycznych w jaki sposób ma ten pomiar wykonać; np. pytając ile lx ma mieć określone miejsce? »

Pytanie: Pracownik zgłasza wypadek przy pracy. W dostarczonej przez poszkodowanego dokumentacji medycznej nie ma stwierdzonego urazu. Jednak poszkodowany twierdzi na wysłuchaniu, że ma dodatkowe wizyty u lekarza i dostarczy dokumentację medyczną stwierdzającą doznanie urazu. Zespół powypadkowy zgadza się na przedłużenie terminu, jednak pracownik nie dostarcza dokumentacji w dalszym ciągu przedłużając termin zakończenia dokumentacji powypadkowej. Czy w takiej sytuacji zespół powypadkowy może wyznaczyć ostateczny termin na dostarczenie dokumentacji medycznej przez poszkodowanego? Jeżeli jest to możliwe, to w jakiej formie poinformować o tym poszkodowanego? »

Pytanie: Pracownik zatrudniony na stanowisku administracyjnym zwraca się z prośbą do pracodawcy o zakup nowego fotela biurowego, ze względu na zbyt niskie podłokietniki. Czy pracodawca musi zastosować się do prośby pracownika? »

Pytanie: Zgodnie z przepisami po każdej przepracowanej godzinie przy komputerze pracownik może skorzystać z 5-minutowej przerwy wliczanej do czasu pracy. Czy jest to przerwa, w trakcie której pracownik nie wykonuje żadnej pracy, czy po prostu nie wykonuje pracy przy komputerze? »

Pytanie: Pracownik został oddelegowany wraz z kierownikiem działu, w godzinach pracy, do innego zakładu pracy. Jego zadaniem było uruchomienia maszyny, którą zakład zaprojektował i wykonał. Podczas prac związanych z uruchomieniem obrabiarki na terenie zakładu, który zakupił maszynę, doszło do wypadku jednego z oddelegowanych pracowników. Obaj mieli polecenie służbowe na wyjazd poza teren zakładu. Czy takie zdarzenie należy zakwalifikować jako wypadek przy pracy, czy raczej wypadek traktowany na równi z wypadkiem przy pracy? »

Pytanie: Co powinno wchodzić w skład apteczki w zakładzie pracy/budowie/samochodzie i w domu według polskich norm? »

Pytanie: Czy akta osobowe obywatela Ukrainy muszą być prowadzone w wersji polsko-ukraińskiej? »

Pytanie: Za pośrednictwem agencji zatrudnienia pracują u nas osoby z Ukrainy. Umowę podpisaliśmy z agencją. Nie są wiec naszymi pracownikami. Przy podjęciu pracy przeprowadzamy instruktaż ogólny i stanowiskowy. Do kogo należy przeprowadzanie szkoleń okresowych bhp i ppoż? »

Pytanie: W zakładzie pracy zamierza zatrudnić osoby z Ukrainy. Czy dla tych pracowników (kilka osób) zakład pracy musi przetłumaczyć wszystkie dokumenty bhp, m.in. instrukcje BHP, ocenę ryzyka?  »

Pytanie: Jak powinno wyglądać szkolenie bhp dla pracownika z Ukrainy? Czy takie szkolenie powinno odbyć się po polsku, czy w języku pracownika zatrudnionego? Ponadto pracodawca zapoznaje takiego pracownika z instrukcjami bhp i oceną ryzyka zawodowego. Czy te dokumenty także należało by przetłumaczyć, jeżeli pracownik nie zna języka polskiego? »