Pytania i odpowiedzi
Szkolenia okresowe bhp pracowników zatrudnionych na ½ etatu
Pytanie: Kiedy należy przeprowadzić pierwsze szkolenie okresowe pracownika zatrudnionego na stanowisku robotniczym w przypadku gdy pracownik ten jest zatrudniony na pół etatu? Jeśli pracownik (zatrudniony na stanowisku robotniczym) przez pierwsze 4 miesiące był zatrudniony na pół etatu, a następnie został zatrudniony na pełny etat to w takiej sytuacji kiedy należy przeprowadzić pierwsze szkolenie okresowe bhp? »
Jakie warunki trzeba spełnić, żeby pełnić funkcję specjalisty bhp spoza zakładu pracy
Pytanie: Czy konieczne jest założenie swojej działalności gospodarczej? Czy wystarczające jest podpisanie umowy cywilnoprawnej pomiędzy specjalistą spoza zakładu pracy a pracodawcą? Chodzi o wymagania oprócz posiadania wyższego wykształcenia o kierunku lub specjalności w zakresie bhp albo studiów podyplomowych w zakresie bhp, co najmniej 1 roku stażu pracy w służbie bhp oraz szkolenia okresowego dla służby bhp? »
Nieobecności w pracy w związku z badaniami kontrolnymi nie można rozliczyć w ramach urlopu wypoczynkowego
Pytanie: Pracownik przebywa na zwolnieniu chorobowym ponad 30 dni. Po zakończonym leczeniu otrzyma skierowanie na badania kontrolne. Jaki rodzaj nieobecności należy wpisać pracownikowi, jeśli badania pracownicze potrwają kilka dni? Czy można go wysłać na ten czas na urlop? »
Szkolenie z zakresu pierwszej pomocy muszą przejść wszyscy nauczyciele
Pytanie: Czy w publicznej szkole podstawowej z oddziałami przedszkolnymi obowiązkowe jest szkolenie z pierwszej pomocy przedmedycznej dla wszystkich pracowników? Czy wystarczy, że dyrektor placówki wyznaczy kilka osób, które jego zdaniem takie szkolenie powinny mieć? »
- « pierwsza
- «
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- »
- ostatnia »
Bezpiecznie w pracyWięcej
Artykuły powstały przy współpracy ekspertów firmy Raw-Pol









