Pytanie: Jakie obowiązki ciążą na bhp-owcu, którego pracownicy wysyłani są do obsługi urządzeń lub wykonania zleconych czynności na terenie innego zakładu (czego bhp-owiec wysyłający pracowników powinien dopilnować). »

Pytanie: Do jakiej grupy zawodowej należy zaliczyć diagnostę laboratoryjnego? »

Pytanie: Firma otrzymała od firmy macierzystej z Holandii maszyny do produkcji wentylatorów ale nie otrzymała równocześnie dokumentacji technicznej bowiem są to maszyny stare i dokumentów na nie ma. Co należy zrobić aby w przypadku kontroli PIP pracodawca był w porządku względem przepisów prawnych. »

Pytanie: Czy jest przepis, który mówi jakie obuwie stosować w jednostkach służby zdrowia np. szpital, ośrodek zdrowia? np. obuwie stukające, drewniaki, jakie powinno być stosowane? »

Pytanie: Czy odczytywanie wodomierzy w studzienkach wodomierzowych należy traktować jako pracę szczególnie niebezpieczną w myśl rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów bhp? »

Pytanie: Kiedy powinno zostać przeprowadzone pierwsze szkolenie okresowe praktykanta szkoły zawodowej przyuczanego do zawodu stolarz - pól roku, czy rok po szkoleniu wstępnym? »

Pytanie: Kto wchodzi w skład zespołu powypadkowego, gdy poszkodowanym w wypadku przy pracy jest pracownik służby bhp, zatrudniony na jednoosobowym samodzielnym stanowisku Inspektora bhp. »

Pytanie: Ile godzin można zatrudnić pracownika, w świetle obowiązujących przepisów, przy koszeniu trawy wykaszarką spalinową z ostrzem metalowym typ „Solo”, który podczas sesji pomiarowej miał wyniki Hałas: – L EX,8h = 90,0 dB, NDN 3.16 , czas w minutach 180,0 minut. drgania: całkowita wartość drgań 9,5 m/s2 , rękojeść lewa. Krotność NDN 2,08, czas 180,0 minut. całkowita wartość drgań 8,7 m/s2 , rękojeść prawa. Krotność NDN 1,89, czas 180,0 minut. W aspekcie dobowego zatrudnienia 8 godzin oraz w poszczególnych dniach w całym tygodniu? Dla pracownika dobrano odpowiednie ochronniki słuchu na podstawie programu komputerowego HZP 99/2011 autorstwa A. Wilczyńskiego. Używane ochronniki słuchu typ: Bilsom 656 NST (wkładki w.u.). »

Pytanie: Pracownik magazynu miał dzień wolny od pracy zgodnie z grafikiem. Wcześniej poparzył rękę w domu i po udzieleniu pomocy przez lekarza, nie chcąc korzystać ze zwolnienia L4, wypisał urlop wypoczynkowy. Następnego dnia przyszedł jednak do firmy z zamiarem przedłużenia urlopu wypoczynkowego. Nie załatwił tego w biurze Kierownika, ale udał się na halę magazynową i został potrącony przez wózek widłowy. Jak z prawnego punktu widzenia rozpatrzyć kwestię utraconego związku z pracą, co jest podstawowym elementem uznania wypadku za wypadek przy pracy. Czy okoliczności dają podstawę do uznania zdarzenia za wypadek przy pracy. »

Pytanie: Czy przeniesienie pracownika do innej pracy na okres nie dłuższy niż 3 miesiące albo dodanie mu dodatkowych obowiązków rodzi obowiązek przeprowadzenia instruktażu stanowiskowego? Czy wymaga to również sporządzenia nowej identyfikacji zagrożeń i karty oceny ryzyka zawodowego? »