Pytania i odpowiedzi
Zwrot kosztów zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy monitorze ekranowym
Pytanie: Pytanie dotyczy zwrotu kosztów za zakup okularów korekcyjnych do pracy przy monitorze ekranowym. Jak często należy się zwrot takich kosztów , co zrobić w przypadku, gdy pracownik ma ważne badania okresowe jeszcze przez 2 lata, a w chwili obecnej pogorszył mu się wzrok i chce zakupić nowe okulary i otrzymać zwrot za ich zakup? Czy takiego pracownika należy skierować na ponownie badania okresowe w związku z pogorszeniem stanu zdrowia, aby otrzymać zaświadczenie od lekarza medycyny pracy o potrzebie stosowania takich okularów przez pracownika? Czy jednak musi czekać do kolejnych badań okresowych? »
Dokumenty wymagane przy zakupie urządzeń produkowanych w UE
Pytanie: Jakich dokumentów należy żądać od sprzedającego przy zakupie urządzenia produkowanego w Europie, aby w razie kontroli nie zarzucono mi brak jakiegoś certyfikatu czy deklaracji. Chcę kupić czujnik stężenia tlenu przenośny z matką bazą stale zasilającą. Firma sprzedająca dostarczyła mi certyfikat ATEX0384 w j. angielskim od producenta oraz deklarację zgodności CE wystawioną przez firmę sprzedającą. Czy może powinien być jeszcze jakiś dokument np. dopuszczenia tego urządzenia na polski rynek. »
Obuwie na płaskim obcasie dla pracownika administracyjno-biurowego
Pytanie: Skutkiem wypadku w pracy było poślizgnięcie pracownika, zaś przyczyną wypadku było min używanie przez pracownika obuwia własnego na wysokim obcasie. Czy można w poleceniu powypadkowym nakazać pracownikom (praca administracyjna) stosowania obuwia własnego na niskim lub płaskim obcasie(podeszwie)? »
Potknięcie jako przyczyna zewnętrzna wypadku
Pytanie: Pracownik przemieszczając się po budynku zakładu , wchodząc po schodach, potknął się na stopniu i instynktownie ręką chciał się podeprzeć o podłoże, doszło do uszkodzenia kciuka. Schody, klatka schodowa była czysta, niezanieczyszczone trepy schodów, poręcz itd. Czy można zakwalifikować to zdarzenie jako wypadek przy pracy? Wydaje mi się, że brak jest przyczyny zewnętrznej. »
Wypadek osoby niepełnosprawnej na stażu z Urzędu Pracy
Pytanie: Osoba niepełnosprawna (skierowana do pracy z Urzędu Pracy, posiadająca na terenie zakładu opiekuna) wykonująca najprostsze czynności w naszej firmie, w połowie trzeciego dnia pracy skaleczyła się w palec, udzielono jej pierwszej pomocy, zwolniono do domu, wysłano do lekarza, gdzie założono jej dwa szwy. Po dwóch dniach zwolnienia ten pracownik wrócił do pracy. Jak mam traktować takich pracowników zatrudnionych z Urzędu Pracy? Czy tą sytuację mam zgłosić do PIP i przystąpić do czynności badania zdarzenia jako wypadku przy pracy? »
Bezpiecznie w pracyWięcej
Artykuły powstały przy współpracy ekspertów firmy Raw-Pol






