Pytania i odpowiedzi
Udar w czasie pracy wypadkiem przy pracy?
Pytanie: Pracownica przyszła do pracy na godz.7.00 skarżyła się na zawroty głowy, ale po pewnym czasie powiedziała że już lepiej się czuje i podjęła pracę na swoim stanowisku pracy, tj. pielęgniarki. Około godz. 12.00 podczas pomocy przy wydawaniu obiadu pacjentom zaczęła niewyraźnie mówić i kąciki ust zostały zniekształcone. Oddziałowa wezwała lekarza, który jest neurologiem i pracuje na tym oddziale w celu konsultacji i badania. Lekarz po przebadaniu z podejrzeniem udaru wysłał poszkodowaną na SOR i następnie została przyjęta na oddział. Czy należy uznać to za wypadek przy pracy, czy nie? Czy jest jakieś orzecznictwo Sądu w podobnych sprawach? »
Prace ziemne na drodze – pracami szczególnie niebezpiecznymi
Pytanie: Czy prace ziemne – wykopy do 3 m – usuwanie awarii sieci wodociągowej i kanalizacyjnej muszą być wymienione w zakładowym wykazie prac szczególnie niebezpiecznych? Jeżeli tak, to czy muszą być wykonywane na polecenie pisemne? Czy prowadzenie tych prac na drodze, pasie ruchu/teren zabezpieczony i oznakowany w dzień i noc, przez firmę zewnętrzną – podlega dodatkowym obostrzeniom, dla bezpieczeństwa i kwalifikacji pracowników? »
Szkolenia okresowe bhp pracowników inżynieryjno-technicznych – częstotliwość
Pytanie: Jak często powinny odbywać się szkolenia okresowe pracowników inżynieryjno-technicznych w pracujących kontakcie z czynnikami rakotwórczymi i mutagennymi? Dodam, że jest to praca naukowa i praca z substancjami rakotwórczymi jest sporadyczna. »
Wypadek przy pracy w czasie opuszczania stanowiska pracy
Pytanie: Pracownik uległ wypadkowi w szatni, gdzie w trakcie pracy przyszedł po tabletki, a jednocześnie, ponieważ jest taka możliwość skorzystał z toalet. Przechodząc między szafkami, a parapetem uderzył czołem w kant okna, które było otwarte na całą szerokość. Szatnia znajduje się piętro niżej niż wydział, gdzie pracuje poszkodowany. Jednocześnie chcę nadmienić, że na tym samym piętrze, gdzie jest miejsce pracy poszkodowanego jest udostępniona toaleta spełniająca wymogi BHP. Czy w takim przypadku można mówić o wypadku przy pracy? Czy zdarzenie wyczerpuje definicję wypadku w pracy? »
Kontrola stanowisk pracy i warunków bhp na żądanie związków zawodowych
Pytanie: Związki zawodowe działające w Zakładzie wystosowały do komórki bhp pismo wnosząc o natychmiastowe (nie później niż 14 dni) przeprowadzenie kontroli warunków pracy na wyszczególnionych stanowiskach oraz w terminie 7 dni po zakończeniu kontroli dostarczenia organizacji wyników. Takowe kontrole są przez pracownika bhp cyklicznie przeprowadzane i sporządzony protokół jest przedstawiany Dyrektorowi do zatwierdzenia a następnie przekazany kontrolowanej komórce. Czy organizacje związkowe działające w zakładzie mają prawo narzucić komórce bhp obowiązek wykonania takich kontroli? Czy organizacje związkowe mogą żądać (jeśli tak, to od kogo) otrzymania protokołu pokontrolnego? »
Określenie stanowiska pracy w skierowaniu na badania profilaktyczne
Pytanie: Czy w skierowaniu, badania profilaktyczne, wpisywać tylko stanowisko "kierowca samochodu ciężarowego", czy "Kierowca samochodu specjalistycznego"? Mamy taki samochód specjalistyczny do czyszczenia kanalizacji metodą ciśnieniową typ SCK-5 CAPPELOTTO. Jak to jest regulowane wymogami kodeksu pracy i medycyny pracy? »
Bezpiecznie w pracyWięcej
Artykuły powstały przy współpracy ekspertów firmy Raw-Pol









